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社内における最大の無駄

 バランスシート(貸借対照表)は、俗に財産目録とも云われます。
 そこには、現預金、有価証券、不動産等々、会社が保有している様々な資産が記載されています。
 
 ことろが、バランスシートに載っていない資産もあります。
 クライアント、信用、ブランド価値、社風等々・・・。
 特に、重要な資産は人材(人財)でしょう。

 但し、他の資産と人材との違いは、会社自身に所有権が無いことです。
 人材には各々意思があり、職業選択の自由が備わっています。

 どれだけ教育しても、どれだけ成長しても、転職、退職すれば虚しいものです。
 そうした現実を呑み込んだ上で我々は、それでも人材力を底上げすべく、社員教育に注力しています。

 自分が担当する研修も、早や5回目。
 グループ全体でも、正社員の6割以上を網羅することに成ります。

 考え方が浸透してきたのか、半ば諦めなのかは判りませんが、抵抗を示す声も徐々に小さくなってきた様です。
 中には、「是非とも受けさせたい」と言うTOPもいらっしゃって、実際4社は全社員受講済みと成ります。
 
 さて先般、次回研修参加者を募ったところ、某部署から退職予定社員がエントリーされてきました。
 誤解を恐れずに言わして貰えば、推薦した上司のセンスを疑います。
 社内に無駄は沢山ありますが、辞め行く社員に教育を施す以上の無駄はありません。
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プロフィール

Hideo Matsuoka

Author:Hideo Matsuoka
・生年月日 昭和37年10月30日

・好きな言葉 
今日は残された人生の最初の一日

・信条「先憂後楽」

・尊敬する人 
稲盛和夫 西川広一 松下幸之助

・資格 ①宅地建物取引士
    ②建築2級施工管理技士
    ③マンション管理業務主任者
    ④防火管理者
    ⑤少額短期保険募集人
    ⑥損害保険募集人
    ⑦損害保険商品専門総合
    ⑧不動産キャリアパーソン
・趣味
 劇団AUGAHANCE初代代表
 主に脚本・演出を担当

・経歴 
 中卒後、大工・石工と職人道を歩む
 平成2年 
 ㈱中岡組 (ジョーコーポレーション)入社
 マンション担当役員→常務執行役→管理会社代表を歴任
 平成21年 ㈱NYホーム起業

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